Große Entlassungen bei Unternehmen wie Novo Nordisk, Maersk sowie im öffentlichen Dienst verstärken die Sorgen vieler Beschäftigter in Dänemark. Gewerkschaften und Versicherer melden für 2025 eine deutlich steigende Nachfrage nach Lohnsicherungen. Einige Anbieter haben ihre Beiträge erhöht und verweisen auf gestiegene Auszahlungen an arbeitslose Versicherte.
Der Verbraucherrat Tænk warnt jedoch vor einer möglichen „Scheinsicherheit“.
Ersparnisse, gute Abfindungsregelungen oder stabile Jobaussichten können den Abschluss unnötig machen, zudem schränken Wartezeiten und Leistungsobergrenzen den Schutz ein. Fachleute raten daher zu einer sorgfältigen Prüfung der Bedingungen statt zu vorschnellen Entscheidungen.
Also…:
Wie können Sie Mitarbeitende unterstützen – oder Lösungen für Ihre Zielgruppe entwickeln –, die die finanzielle Widerstandsfähigkeit stärken und auf die steigende Nachfrage nach Absicherung reagieren?
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